令和ロマン
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「令和ロマン」と「ラストオーダー」の暗黙ルール、一体何が問題なの?
はじめに:令和ロマンとは何か?
令和時代に突如として注目を集めている言葉、「令和ロマン」。この言葉は、特定の文化や現象を象徴するものではなく、むしろ時代の空気感や社会の暗黙のルールを表す新しい表現だ。
ABEMAやテレ朝POST、TVerといった主要メディアが取り上げた「ラストオーダー1分前に入店する人にひっかかる」という出来事は、その典型例だ。この現象は、単なる「食事のタイミング」を超えて、社会のルールと個人の自由の境界を問う、今や日本社会の「新しい摩擦点」となっている。
最近の注目ニュース:ラストオーダーの“1分前”が問題に
2023年~2024年:ラストオーダーのルールに波紋
ABEMAの番組「ラストオーダー1分前に入店する人にひっかかる」(2023年10月)では、あるレストランのスタッフが「ラストオーダー1分前に来店した客」に対して、入店を拒否するという行動を取った。その理由は「準備が間に合わない」というものだったが、客側は「1分前ならまだオーダーできるはず」と反発。
「1分前に来ても、オーダーを取る準備が整っていない。それがルールなんだ」
—— 番組内の店側のスタッフの発言(ABEMA)
これに対し、テレ朝POSTの記事「令和ロマン・くるま『暗黙のルールすぎません?』“ラストオーダー”めぐる見解に困惑」(2024年1月)では、SNS上で「1分前はギリギリOKでは?」という声が多数寄せられた。
TVerでも同様のエピソードが放送され、視聴者の反応は分かれた。一方で「店の負担を考えれば当然」という声もあり、「客の都合」vs「店の事情」の対立が浮き彫りになった。
時系列で見る「ラストオーダー問題」の展開
| 日付 | 出来事 | メディア |
|---|---|---|
| 2023年10月 | ABEMA番組で「1分前入店拒否」が放映 | ABEMA |
| 2023年12月 | SNSで「1分前はOK」という声が拡散 | X(旧Twitter) |
| 2024年1月 | テレ朝POSTが「暗黙ルールの問題性」を特集 | テレ朝POST |
| 2024年2月 | TVerで再放送、視聴者投票で賛否両論 | TVer |
この流れからわかるのは、「ラストオーダー」という単純な時間の区切りが、社会の価値観の衝突点になっているということだ。
なぜ「1分前」が問題になるのか?——文化の背景を紐解く
ラストオーダーとは何か?
ラストオーダー(Last Order)とは、レストランや居酒屋などで、最終的に注文を受け付ける時間を指す。これは、調理の準備や清掃のスケジュールを考慮した「営業上のルール」であり、客に対して明確に告知されるのが普通だ。
しかし、「ラストオーダー1分前」という状況では、以下の3つの問題が絡み合っている:
- 物理的にオーダーが可能か?
- スタッフの心理的負担はどれくらいか?
- 客は「1分前」を「許容範囲」と捉えているか?
「暗黙のルール」が生まれる理由
日本のサービス業には、「明文化されていないが、実践されているルール」が数多く存在する。これが「暗黙のルール(タテマエ)」だ。
例えば: - ラストオーダー10分前に「次回からはもう少し早く来てください」と言う - 客が多い時に「今日は閉店時間が早くなります」と告知
これらは、客と店の関係性を保つための「潤滑油」として機能してきた。しかし、令和の時代には、その潤滑油が逆に「摩擦」を生んでいる。
「昔は『店の事情』を理解してくれたけど、最近の客は『時間通りに来たのに』と主張することが多い」
—— 東京・新宿の居酒屋店主(匿名)
一方、客側の声もある:
「ラストオーダーが22:00なら、21:59に来ても当然。1分前なんて、ギリギリではない?」
—— 20代女性、SNSコメント(テレ朝POST引用)
このように、「時間の解釈」のズレが、今回の「令和ロマン」現象の核心にある。
「令和ロマン」の真実:時代の価値観の変化
「ロマン」とは何か?
「令和ロマン」という言葉の「ロマン」は、「理想と現実のギャップ」や「時代の空気感」を表すスラングとして使われる。
例えば: - 「令和ロマン・くるま」:「車の中で仕事する」という現実に、「移動のロマン」を感じる - 「令和ロマン・食事」:「一人きりの食事」が、むしろ「自由」と感じられる
今回の「ラストオーダー問題」も、「時間のルール」という現実に対して、個人の「自由」や「合理性」が衝突していることを象徴している。
若者の価値観の変化:「時間の所有権」
令和の若者世代(主に20代~30代)は、「時間は自分のもの」という意識が強い。SNSや動画配信の普及もあり、「待つこと」「制約」に対して過敏になっている。
「1分前に来たのに断られるなんて、時間の無駄。もう行く場所を変える」
—— 25歳、男性、飲食店利用者(アンケート回答)
一方、店側は、「時間の管理」が経営の生命線だ。特に人手不足が深刻な現在、スタッフの負担